Менеджер з торгового маркетингу

Менеджер з торгового маркетингу до дистриб’ютора харчових продуктів.

Обов’язки:

  • Підготовка плану трейд-маркетинових активностей;
  • Формування плану трейд-маркетингових активностей, цінових та промо, спільно з командою продажів та представниками партнерів
  • Організація та проведення трейд-маркетингових активностей;
  • Розробка та впровадження фірмових стандартів оформлення місць продажу, планограм, POSM, рекламної активності усередині торгових точок;
  • Організація виготовлення POSM, контроль їх використання;
  • Оперативний моніторинг та аналіз активності конкурентів каналах продажів;
  • Регулярні торгові візити: контроль дистрибуції, дотримання стандартів мерчандайзингу, розміщення торговельно-рекламного обладнання та POSM, акцій, що проводяться;
  • Формування, розподіл та контроль бюджету трейд-маркетингу в каналах продажу;
  • Розробка та проведення мотиваційних програми для торгових представників та торгових точок в каналі традиційний роздріб;
  • Активація каналу ХоРеКа;
  • Розрахунок та аналіз показників ефективності та результативності трейд-маркетингової активності, розробка коригувальних дій;
  • Дослідження та аналіз купівельної поведінки споживачів, партнерів.

 

Основні вимоги:

  • Вища економічна освіта;
  • Досвід управління торговим маркетингом на рівні категорій – від 3-х років в сфері FMCG;
  • Знання категорійного менеджменту у великих роздрібних мережах;
  • Досвід роботи в продажах;
  • Знання сучасних інструментів просування, інтернет-маркетинг;
  • Досвідчений користувач програм MS Office (Excel, Power Point та ін.), 1С — вміння формувати звіти, вивантажувати та обробляти;
  • Проактивність, орієнтованість на результат;
  • Комунікабельність, командність;
  • Аналітичні здібності, ініціативність та самомотивація

 Ми пропонуємо:

  • Повна зайнятість пн-пт з 9.00 до18.00;
  • Конкурентний рівень заробітної плати (обговорюється на співбесіді);
  • Офіційне працевлаштування, соціальні гарантії;
  • Місце розташування — біля метро Либідська;
  • Можливість навчатися і розвиватись разом з командою;
  • Цікаві проекти для професійного розвитку;
  • Навчання за рахунок компанії, наприклад, англійська;
  • Віддаємо перевагу офісному режимові, але розглядаємо і частково віддалену роботу